PelajarIT.com - Agar mahasiswa kerja praktek bisa direkrut perusahaan langsung di mana tempat mereka melangsungkan magang merupakan satu keistimewaan tersendiri bagi kita. Karena tidak perlu melakukan upaya lebih untuk mencari pekerjaan setelah lulus kuliah.
Namun, demi mewujudkan hal tersebut ternyata tidak mudah loh. Berdasarkan pengalaman pribadi, terdapat beberapa mahasiswa bisa langsung diterima di tempat dia kerja praktek atau magang. Berarti sudahh menjadi rejeki mahasiswa tersebut, dan kita berusaha keras agar bisa menyamakan atau berbuat lebih dari contoh tersebut.
Pada artikel kami sebelumnya, telah membahas bagaimana cara menghubungi perusahaan agar bisa melangsungkan kerja praktek, mulai dari prosedurnya dan cara bicaranya.
Kali ini, kami ingin memberikan share pengalaman dari salah satu orang yang telah berhasil masuk perusahaan lewat jalur tersebut, bisa dikatakan merupakan jalur prestasi juga. Tanpa dia bisa memberikan effort lebih ke perusahaan, dia tidak mungkin dilirik oleh salah satu karyawan perusahaan tersebut.
Baca Juga: Cara Mahasiswa Menghubungi Perusahaan Untuk Kerja Praktek
Berikut Tips Agar Mahasiswa Kerja Praktek Bisa Direkrut Perusahaan
Terdapat poin utama bagi mahasiswa saat melangsungkan kerja praktek, dan terkadang mereka tidak menyadari bagaimana caranya untuk bisa tembus ke perusahaan dengan Mudah.
1. Datang ke Kantor Tepat Waktu
Merupakan hal sepeleh saat kita diuji untuk datang ke tempat kerja praktek kita dengan tepat waktu, atau lebih cepat datang sebelum waktu kantor mulai. Dari sini sudah sangat jelas bukan tentang sikap disiplin kita sebagai mahasiswa, karena pada dasarnya saat kita bekerja nanti adalah sikap disiplin terhadap waktu kerja menjadi prioritas.
Perusahaan akan merasa rugi jika merekrut dan mempekerjaan seseorang yang malas-malasan dalam bekerja, karena masih ada orang lain dengan kualitas lebih bagus.
2. Rajin Meminta Pekerjaan
Persoalan paling membosankan adalah saat kita sedang melangsungkan kerja praktek, namun dari karyawan pembimbing kita tidak memberikan pekerjaan selama di perusahaan tersebut. Di sisi lain juga kita wajib memberikan laporan kepada kampus tentang apa yang kita lakukan selama kerja praktek.
Nah, pada tahap ini adalah ujian sebenarnya. Kebanyakan perusahaan memang sengaja melakukan tersebut agar melihat sisi inisiatif dari seorang mahasiswa tersebut apakah bisa aktif dan bisa bergaul dalam tim atau tidak, karena saat bekerja kita memang dituntut untuk bisa bekerja secara tim maupun kelompok.
3. Menjaga Hubungan Baik Dengan Pembimbing
Hal terakhir dan paling ampuh adalah dengan menjaga baik hubungan antara Anda dengan pembimbing di perusahaan tempat Anda kerja praktek sebelumnya. Tentunya saat kita memiliki kenalan orang dalam akan lebih cepat dalam mendapatkan informasi jika terdapat lowongan pekerjaan atau sekedar ingin membantu pekerjaan dia selama ada project.
Pembimbing kita selama di perusahaan dapat menilai langsung kinerja kita selama melangsungkan kerja praktek dengan melihat kedua aspek yang telah kami sebutkan di atas.Jika telah memenuhi segala macam kriteria, kenapa tidak bagi kita untuk tidak merekrut orang yang memiliki potensi besar.
